社労士事務所きらり | 事業承継士・労務支援

経営に寄り添い、未来をつなぐ労務の力。

人と企業の関係が複雑化するなかで、労務の課題は年々多様化しています。
就業規則や賃金整備、社会保険手続き――。
「誰に相談すればいいのか分からない」という経営者の声も少なくありません。

社労士事務所きらりは、経営者の“良き相談相手”として、企業に寄り添う支援を大切にしています。
労使双方にプラスとなる労働環境づくりを提案し、トラブルの未然防止と働きやすさの両立を実現。さらに事業承継士として、労務面から事業の未来づくりをサポートします。

人と企業がともに輝く社会をめざして。
経営を支え、未来をつなぐ“労務の力”で、あなたの事業のこれからをともに描いていきます。

企業の規模を問わず、賃金や労働時間に関するルールづくりは欠かせません。
就業規則の作成や賃金体系の整備など、労務の基盤づくりをサポートいたします。

社会保険の新規適用や各種手続きを、顧問契約・スポット契約のいずれにも対応。
ご要望に応じて柔軟にサポートいたします。

ハローワークの最新機能を活用し、より効果的な採用活動を支援します。
求人票の作成からリクエスト機能の活用まで、企業に合わせたご提案を行います。

複雑な給与計算からの卒業をお手伝いします。
正確で効率的な給与計算を行えるよう、仕組みづくりから運用までをサポートいたします。

事業承継士として、経営の想いと組織の未来をつなぐお手伝いをいたします。
労務面からの承継支援を通じて、円滑な世代交代と持続可能な企業運営をサポートします。